CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) - NR 05
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Apresentação
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Apresentação Geral CIPA
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Perguntas & Respostas CIPA
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Módulo 1 - Introdução
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Módulo 2 - A importância da Segurança
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Módulo 3 - Missão, Visão e Princípios da CIPA
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Módulo 4 - Desafio para os Cipeiros
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Módulo 5 - O que diz a legislação
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Módulo 6 - CIPA - Papeis e Atribuições
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Módulo 7 - Dinâmica das Reuniões
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Módulo 8 - Percepção de Riscos
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 1
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 2
- 9.2.1 - O que é Observação Comportamental
- 9.2.2 - Sua importância para a segurança
- 9.2.3 - Por que desistimos da Observação
- 9.2.4 - Importância da Abordagem Correta
- 9.2.5 - Mentalidades Existentes
- 9.2.6 - O passo à passo do Programa de Observação Comportamental
- 9.2.7 - A evolução da maturidade do Programa de Observação Comportamental
- 9.2.8 - 10 Razões para implementar o programa de Observação Comportamental
- 9.2.9 - Mensagem Final
- 9.2.10 - Resultados Esperados
- Avaliação - Observação Comportamental
- Treinamento Observação Comportamental
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 3
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 4
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 5
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 6
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 7
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 8
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 9
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 10
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 11
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Módulo 9 - Rotinas da CIPA - Parte 12
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Módulo 10 - As Batalhas dos Cipeiros
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Módulo 11 - Conclusão
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Prova
Apresentação
Módulo 1
Módulo 2
Módulo 3
Módulo 4
Módulo 5
Módulo 6
Módulo 7
Módulo 8
Módulo 9
Módulo 10
Módulo 11
Prova
Descrição do curso
O Treinamento CIPA da NR-05 tem como finalidade educar para prática de Segurança do Trabalho, tendo a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes o objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador.
Este Treinamento CIPA é obrigatório para os membros da CIPA (Efetivos e Suplentes). Lembramos que devem constituir CIPA, por estabelecimento, e mantê-la em regular funcionamento as empresas privadas, públicas, sociedades de economia mista, órgãos da administração direta e indireta, instituições beneficentes, associações recreativas, cooperativas, bem como outras instituições que admitam trabalhadores como empregados.
Norma Regulamentar
As disposições contidas na NR-05 aplicam-se, no que couber, aos trabalhadores avulsos e às entidades que lhes tomem serviços, observadas as disposições estabelecidas em Normas Regulamentadoras de setores econômicos específicos.
Para a Empresa saber a quantidade de membros da sua CIPA, deve-se acessar a Norma Regulamentar nº05 ir até o “QUADRO III” (no final da NR) identificar em qual grupo (ultima coluna da Tabela) da Classificação Nacional de Atividades Econômicas a empresa se enquadra.
Após a verificação do Grupo, deverá ir até o “QUADRO I” (Dimensionamento de CIPA) e localizar o seu grupo, assim saberá, pela quantidade de funcionários que a empresa possui, quantos membros (Efetivos + Suplentes) a empresa necessita ter.
OBS: Segundo o item 5.32.2 da NR-05, As empresas que não se enquadrem no Quadro I, promoverão anualmente treinamento para o designado responsável pelo cumprimento do objetivo desta NR.
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Informações gerais
Objetivo
Capacitar os profissionais eleitos nos temas de Meio Ambiente, Saúde e Segurança
Professores
Andreza Araújo